Danıştay 12. Dairesi'nin kararına göre; Mersin'de bir kamu kurumunda geçici personel olarak görev yapan bir vatandaş, 2018 yılında sözleşmeli personel statüsüne alındı. 7438 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname'de Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun kapsamında yapılan EYT düzenlemesi uyarınca, 1 Mart 2023'te yaşlılık aylığı almaya hak kazandığı gerekçesi ile idarece resen emekliye sevk edildi.
Emeklilik işleminin talep edilmeden yapıldığını vurgulayan kişinin açtığı dava Mersin 2. İdare Mahkemesi tarafından reddedildi. İstinaf başvurusundan da sonuç alamayan vatandaş, kararı temyiz etti.
Temyiz incelemesini yapan Danıştay 12. Dairesi, yerel mahkeme kararını hukuka aykırı buldu ve bozdu. Daire, yeniden yargılama yapılmak üzere ilgili mahkemeye gönderilmesini kararlaştırdı.
KARARIN GEREKÇESİ
Danıştay 12. Dairesi'nin kararında, konuyla ilgili yasal düzenlemelerde, geçici statüden sözleşmeli statüye alınanların yaşlılık aylığı almaya hak kazandıkları tarihe kadar istihdam edileceklerinin ve emekliliğe hak kazandıklarında istihdamlarına son verileceğinin düzenlendiği belirtildi.
Kaynak: Haber Merkezi
0 Yorum