Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından Temmuz ayı enflasyonunun yüzde 1,78 olarak açıklanmasının ardından konuşan Coşkun, kamu görevlilerinin alım gücünün her geçen gün azaldığını belirtti.
COŞKUN: ÜCRET DENGESİZLİĞİNİN OLUŞTURDUĞU ÇARPIKLIK BÜYÜYEREK DEVAM EDİYOR
Coşkun, “Temmuz ayı enflasyon oranı yüzde 1,78 olarak açıklandı. Enflasyon verileri gösteriyor ki; Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı olan yüzde 7 oranındaki artış, daha önceki 3 yıllık süreçte olduğu gibi enflasyona yenilecek ve alım gücü düşerek devam edecektir. Kamu görevlilerimiz başta olmak üzere sabit gelirlilerin en büyük geçim sıkıntısını kira, gıda ve zorunlu harcamalar oluşturuyor. Gelirin gideri aştığı, tasarruf etmenin imkansızlaştığı, ayı tamamlamak için borçlanarak geçimin sağlandığı bir süreç yaşanıyor. Bir taraftan enflasyonun oluşturduğu kayıp, diğer taraftan kamuda ücret dengesizliğinin oluşturduğu çarpıklık büyüyerek devam ediyor.”
“KAMUDA OLUŞAN HUZURSUZLUK GÖRMEZDEN GELİNMEMELİ”
Coşkun, sözlerini şöyle sürdürdü:
“Memur-Sen olarak; toplu sözleşme masasında kamuda çalışanlar arasındaki ücret adaletsizliğinin oluşturacağı sosyal maliyeti ısrarla ifade edildi. Bugün geldiğimiz noktada kamuda yükselen sesin, kamu görevlilerimiz özelinde oluşan mağduriyetin ve ücretlerde oluşan dengesizliğin sorumlusu Kamu Görevlileri Hakem Kurulu ve Maliye Bakanlığı yöneticileridir. Sosyal güvenlikten emekli aylığı sistemine, mali haklardan özlük haklarına, ücretlerdeki çarpıklığın giderilmesinden vergi adaletinin sağlanmasına; toplu sözleşme masasında fırsat verilmeyen önemli hususlarda artık adım atılmalı ve taraflar bir araya gelerek kamu personel sistemine yönelik geniş çaplı çalışma başlatmalıdır. Kamuda oluşan huzursuzluk görmezden gelinmemeli, oluşan sosyal maliyet engellenmelidir. “
0 Yorum